diversiteit

Michiel Kolman over de duurzaamheidsdoelen VN: “We moeten nu in actie komen”

De IPA (International Publishers Association) wil samen met de Verenigde Naties uitgeverijen overhalen zich te committeren aan de zeventien internationale duurzaamheidsdoelen (Sustainable Development Goals, SDG’s). De Nederlander Michiel Kolman van Elsevier, voormalig voorzitter van de IPA, is als Presidential Envoy Diversity & Inclusion de aanjager van het project. ‘Je hebt een morele verplichting om je voor deze doelen in te zetten.’

Penguin Random House start campagne voor divers en inclusief literatuuronderwijs

Penguin Random House gaat in de UK samen met The Runnymede Trust een campagne opzetten om het literatuuronderwijs meer inclusief te maken. Thee Runnymede Trust is de grootste onafhankelijke denktank over rassengelijkheid in het VK.

Amazon.nl verwijdert haatdragende en racistische boeken

Na Bol.com verwijdert nu ook Amazon.nl antisemitische en racistische boeken uit hun webwinkel. Aanleiding is onderzoek van datajournalistiek platform Pointer (KRO-NCRV) waarin 116 dubieuze titels zijn gevonden die op Amazon worden aangeboden. Ook komen ze erachter dat extremisten de gemakkelijke en snelle ‘self-publishingservice’ van Amazon gebruiken om hun haatdragende boeken aan een groot publiek te kunnen aanbieden.

M24: nieuwe omroep voor de eigentijdse moslim

"Het échte geluid van kleurrijk Nederland laten horen, een kweekvijver zijn voor jong aanstormend talent en streven naar verbinding waar anderen vastlopen. Met deze inclusieve boodschap is vandaag M24 gelanceerd. Een vernieuwende omroep voor moslims, die tegelijkertijd toegankelijk is voor iedereen."

Mediamakers publiceren Manifest: Stop racisme & discriminatie in de media: #followup

Meer dan 300 mediamakers doen middels een manifest een aanklacht tegen racisme en discriminatie in de media. Zij eisen concrete veranderingen en pleiten voor een Media Meldpunt Racisme & Discriminatie.

Mediabedrijven tekenen Charter Diversiteit

Negen werkgevers uit de mediasector hebben het Charter Diversiteit ondertekend: AT5, BNNVARA, FunX, Human, KRO-NCRV, LINDA., NTR, Viacom en VPRO. Hiermee verklaren zij zich in te zetten voor meer diversiteit en inclusie in hun eigen organisaties